PERMEN Nomor 19 Tahun 2015
Konten ini bukan nasihat hukum. Selalu rujuk sumber resmi untuk kepastian hukum.
PENDAHULUAN A. TUJUAN DAN SASARAN
PENYELENGGARA PENDIDIKAN DAN PELATIHAN A. SYARAT PENYELENGGARA
PESERTA PENDIDIKAN DAN PELATIHAN A. PERSYARATAN
TENAGA PENGAJAR A. PERSYARATAN TENAGA PENGAJAR
PENYELENGGARAAN PENDIDIKAN DAN PELATIHAN A. PERENCANAAN
PEMANTAUAN DAN EVALUASI BAB VII PENUTUP
PENDAHULUAN A. Tujuan dan Sasaran. 1. Tujuan
PENYELENGGARA PENDIDIKAN DAN PELATIHAN A. Syarat Penyelenggara Untuk dapat menyelenggarakan Diklat Fungsional Calon Perancang,
PESERTA PENDIDIKAN DAN PELATIHAN A. Persyaratan Untuk menjadi peserta Diklat Fungsional Calon Perancang, Pegawai
TENAGA PENGAJAR A. Persyaratan Tenaga Pengajar Tenaga Pengajar pada Diklat Fungsional Calon Perancang dapat berasal
PENYELENGGARAAN PENDIDIKAN DAN PELATIHAN A. Perencanaan Penyelenggara
PEMANTAUAN DAN EVALUASI Pemantauan dan evaluasi Diklat Fungsional Calon Perancang dilakukan oleh Direktorat
PENUTUP Pedoman ini disusun sebagai panduan bagi lembaga pendidikan dan pelatihan Pemerintah dan unit kerja yang menangani masalah kepegawaian di intansi