Koreksi Pasal 32

(1) Kebutuhan pelatihan Jabatan Fungsional Inspektur Bandar Udara dan Jabatan Fungsional Asisten Inspektur Bandar Udara diperoleh melalui analisis kebutuhan pengembangan kompetensi. (2) Analisis kebutuhan pengembangan kompetensi dilaksanakan untuk memperoleh informasi mengenai Kompetensi Jabatan Fungsional Inspektur Bandar Udara dan Jabatan Fungsional Asisten Inspektur Bandar Udara yang perlu ditingkatkan. (3) Informasi mengenai kompetensi Jabatan Fungsional Inspektur Bandar Udara dan Jabatan Fungsional Asisten Asisten Inspektur Bandar Udara yang perlu ditingkatkan dapat diperoleh melalui a. analisis hasil Uji Kompetensi; dan/atau b. survei (4) Analisis hasil Uji Kompetensi dilakukan untuk mengetahui kesenjangan kompetensi Jabatan Fungsional Inspektur Bandar Udara dan Jabatan Fungsional Asisten Inspektur Bandar Udara dengan Standar Kompetensi Jabatan yang bersangkutan (5) Survei dapat dilakukan dengan metode wawancara, kuesioner, isian, observasi dan/atau metode ilmiah lainnya