Langsung ke konten utama
Skip to main content

Correct Article 5

PERMEN Nomor 9 Tahun 2025 | Peraturan Menteri Nomor 9 Tahun 2025 tentang Pengelolaan Tugas Belajar Bagi Pegawai Negeri Sipil di Lingkungan Kementerian Kelautan dan Perikanan

Source PDF
100%
Pg. 1
Pg. 1
Current Text
HAK DAN KEWAJIBAN PIHAK KEDUA (1) Selama menjalankan Tugas Belajar Mandiri, PIHAK KEDUA berhak atas: a. gaji; b. kenaikan pangkat/golongan; c. kenaikan gaji berkala; d. masa kerja; e. penilaian prestasi kerja; dan f. tunjangan kinerja. (2) Selama melaksanakan Tugas Belajar, PIHAK KEDUA wajib: a. melaksanakan tugas pekerjaan sehari-hari; b. melaksanakan Tugas Belajar Mandiri diluar jam kerja; c. mengikuti program pendidikan yang telah ditetapkan dalam keputusan Tugas Belajar; d. menjaga nama baik Kementerian, bangsa dan negara INDONESIA; e. menyelesaikan program pendidikan sesuai dengan Masa Tugas Belajar; f. menaati semua ketentuan Tugas Belajar termasuk ketentuan yang berlaku di perguruan tinggi; g. menaati ketentuan terkait kode etik dan disiplin PNS; h. menaati masa ikatan dinas; i. melaporkan perkembangan Tugas Belajar paling lama 20 (dua puluh) hari kerja setiap berakhirnya semester berkenaan kepada Pimpinan Unit Organisasi yang bersangkutan, dengan tembusan kepada: 1. Pimpinan Unit Organisasi Eselon I; 2. sekretaris jenderal; dan 3. kepala Badan; j. melaporkan kepada Pimpinan Unit Organisasi Eselon I yang bersangkutan paling lama 15 (lima belas) hari kerja setelah menyelesaikan program pendidikan, disertai penyerahan karya ilmiah (skripsi/tesis/disertasi) dalam bentuk softcopy dan hardcopy, dengan tembusan kepada: 1. kepala Badan; 2. kepala Unit Organisasi Sumber Daya Manusia Aparatur; dan 3. Pimpinan Unit Organisasi yang bersangkutan. (3) Setelah menyelesaikan Tugas Belajar, PIHAK KEDUA berhak memperoleh Surat Penyelesaian Tugas Belajar Mandiri serta penyesuaian gelar akademik sesuai dengan ketentuan yang berlaku. (4) Setelah menyelesaikan Tugas Belajar, PIHAK KEDUA wajib: a. menyampaikan Laporan Selesai Tugas Belajar dan langsung aktif bekerja kembali pada unit organisasi; b. memenuhi masa Ikatan Dinas dengan aktif bekerja sesuai dengan ketentuan berlaku; dan c. melakukan penyesuaian sasaran kinerja pegawai sesuai dengan ketentuan yang berlaku.
Your Correction